{"id":178,"date":"2013-05-30T17:49:29","date_gmt":"2013-05-30T17:49:29","guid":{"rendered":"http:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/?page_id=178"},"modified":"2013-05-30T17:51:00","modified_gmt":"2013-05-30T17:51:00","slug":"vseobecne-odporucanie-c-19","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/informacie\/osn\/vseobecne-odporucanie-c-19\/","title":{"rendered":"CEDAW V\u0161eobecn\u00e9 odpor\u00fa\u010danie \u010d. 19"},"content":{"rendered":"<p><strong>V\u0161eobecn\u00e9 odpor\u00fa\u010danie \u010d. 19 (11. zasadnutie, 1992)<\/strong><\/p>\n<p><strong>N\u00e1silie na \u017een\u00e1ch<\/strong><\/p>\n<p>V\u0161eobecn\u00e9 pozn\u00e1mky:<br \/>\n1. Diskrimin\u00e1cia \u017eien je definovan\u00e1 v \u010dl\u00e1nku 1 Dohovoru. Defin\u00edcia diskrimin\u00e1cie zah\u0155\u0148a rodovo podmienen\u00e9 n\u00e1silie, t.j. n\u00e1siln\u00e9 \u010diny, ktor\u00e9 s\u00fa namieren\u00e9 proti \u017eene, lebo je \u017eena, resp. ktor\u00e9 maj\u00fa na \u017eeny neprimeran\u00fd dopad. Patr\u00ed sem ka\u017ed\u00fd prejav rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia, ktor\u00fd m\u00e1 alebo by mohol ma\u0165 za n\u00e1sledok telesn\u00fa, sexu\u00e1lnu alebo du\u0161evn\u00fa ujmu alebo utrpenie \u017eien, hrozba tak\u00fdmito \u010dinmi, zastra\u0161ovanie a in\u00e9 formy obmedzovania slobody. Rodovo podmienen\u00e9 n\u00e1silie m\u00f4\u017ee by\u0165 v rozpore s konkr\u00e9tnymi ustanoveniami Dohovoru bez\u00a0oh\u013eadu na to, \u010di sa n\u00e1silie v t\u00fdchto ustanoveniach v\u00fdslovne uv\u00e1dza.<\/p>\n<p>2. Diskrimin\u00e1ciou v zmysle \u010dl\u00e1nku 1 Dohovoru je rodovo podmienen\u00e9 n\u00e1silie, ktor\u00e9\u00a0obmedzuje alebo znemo\u017e\u0148uje uplat\u0148ovanie \u013eudsk\u00fdch pr\u00e1v a z\u00e1kladn\u00fdch slob\u00f4d \u017eien, ktor\u00e9 vypl\u00fdvaj\u00fa zo v\u0161eobecn\u00e9ho medzin\u00e1rodn\u00e9ho pr\u00e1va alebo z \u013eudskopr\u00e1vnych dohovorov. Medzi tieto pr\u00e1va a slobody patr\u00ed:<br \/>\n(a) pr\u00e1vo na \u017eivot,<br \/>\n(b) pr\u00e1vo neby\u0165 vystaven\u00e1 mu\u010deniu alebo krut\u00e9mu, ne\u013eudsk\u00e9mu alebo poni\u017euj\u00facemu zaobch\u00e1dzaniu alebo trestaniu,<br \/>\n(c) pr\u00e1vo na rovnak\u00fa ochranu pod\u013ea humanit\u00e1rnych noriem v \u010dase medzin\u00e1rodn\u00e9ho alebo dom\u00e1ceho ozbrojen\u00e9ho konfliktu,<br \/>\n(d) pr\u00e1vo na osobn\u00fa slobodu a bezpe\u010dnos\u0165,<br \/>\n(e) pr\u00e1vo na rovnak\u00fa ochranu pod\u013ea z\u00e1kona,<br \/>\n(f) pr\u00e1vo na rovnak\u00e9 postavenie v rodine,<br \/>\n(g) pr\u00e1vo na najvy\u0161\u0161ie dosiahnute\u013en\u00fa \u00farove\u0148 fyzick\u00e9ho a du\u0161evn\u00e9ho zdravia,<br \/>\n(h) pr\u00e1vo na spravodliv\u00e9 a uspokojiv\u00e9 pracovn\u00e9 podmienky.<\/p>\n<p>3. Dohovor sa vz\u0165ahuje na n\u00e1silie p\u00e1chan\u00e9 verejn\u00fdmi org\u00e1nmi. Okrem toho, \u017ee s\u00fa v rozpore s\u00a0t\u00fdmto Dohovorom, uveden\u00e9 prejavy n\u00e1silia m\u00f4\u017eu by\u0165 poru\u0161en\u00edm povinnost\u00ed \u0161t\u00e1tu, ktor\u00e9 vypl\u00fdvaj\u00fa zo v\u0161eobecn\u00fdch medzin\u00e1rodn\u00fdch \u013eudskopr\u00e1vnych zml\u00fav a in\u00fdch dohovorov.<\/p>\n<p>4. Zd\u00f4raz\u0148ujeme v\u0161ak, \u017ee defin\u00edcia diskrimin\u00e1cie pod\u013ea Dohovoru sa neobmedzuje len na\u00a0konanie zo strany, resp. v mene vl\u00e1dnych org\u00e1nov (pozri \u010dl\u00e1nok 2 p\u00edsm. e), \u010dl\u00e1nok 2 p\u00edsm. f) a \u010dl\u00e1nok 5). Napr\u00edklad \u010dl\u00e1nok 2 p\u00edsm. e) Dohovoru vyz\u00fdva zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty, aby vykonali v\u0161etky primeran\u00e9 opatrenia na odstr\u00e1nenie diskrimin\u00e1cie \u017eien akouko\u013evek osobou, organiz\u00e1ciou alebo podnikom. Pod\u013ea v\u0161eobecn\u00e9ho medzin\u00e1rodn\u00e9ho pr\u00e1va a osobitn\u00fdch<br \/>\n\u013eudskopr\u00e1vnych dohovorov \u0161t\u00e1t m\u00f4\u017ee nies\u0165 zodpovednos\u0165 aj za konanie s\u00fakromn\u00fdch os\u00f4b, ak n\u00e1le\u017eite nekon\u00e1, aby zabr\u00e1nil poru\u0161ovaniu pr\u00e1v alebo vy\u0161etril a potrestal n\u00e1siln\u00e9 konanie, a za poskytnutie od\u0161kodnenia.<\/p>\n<p><em>Pozn\u00e1mky ku konkr\u00e9tnym \u010dl\u00e1nkom Dohovoru:<\/em><br \/>\n<strong>\u010cl\u00e1nok 2 a 3<\/strong><\/p>\n<p>5. V \u010dl\u00e1nkoch 2 a 3 je stanoven\u00fd v\u0161eobecn\u00fd z\u00e1v\u00e4zok odstr\u00e1ni\u0165 diskrimin\u00e1ciu vo v\u0161etk\u00fdch jej form\u00e1ch, ktor\u00fd dop\u013a\u0148a konkr\u00e9tne z\u00e1v\u00e4zky pod\u013ea \u010dl\u00e1nkov 5 a\u017e 16.<\/p>\n<p>\u010cl\u00e1nok 2 p\u00edsm. f), \u010dl\u00e1nok 5 a \u010dl\u00e1nok 10 p\u00edsm. c)<br \/>\n6. Tradi\u010dn\u00e9 n\u00e1zory, pod\u013ea ktor\u00fdch s\u00fa \u017eeny pova\u017eovan\u00e9 za podriaden\u00e9 mu\u017eom, alebo ktor\u00e9 im pripisuj\u00fa stereotypn\u00e9 roly, prispievaj\u00fa k pretrv\u00e1vaniu zvykov, ktor\u00fdch s\u00fa\u010das\u0165ou je n\u00e1silie alebo n\u00e1tlak, ako napr. n\u00e1silie a zneu\u017e\u00edvanie v rodine, man\u017eelstv\u00e1 z don\u00fatenia, vra\u017edy\/samovra\u017edy kv\u00f4li venu, kyselinov\u00e9 \u00fatoky a \u017eensk\u00e1 obriezka. Tak\u00e9to predsudky alebo zvyklosti m\u00f4\u017eu ospravedl\u0148ova\u0165 rodovo podmienen\u00e9 n\u00e1silie ako ur\u010dit\u00fa formu ochrany alebo<br \/>\nkontroly \u017eien. Z\u00e1merom tak\u00e9hoto n\u00e1silia namieren\u00e9ho proti telesnej a du\u0161evnej integrite \u017eien je zbavi\u0165 ich mo\u017enosti rovnopr\u00e1vneho u\u017e\u00edvania a uplat\u0148ovania \u013eudsk\u00fdch pr\u00e1v a z\u00e1kladn\u00fdch slob\u00f4d a povedomia o nich. Hoci t\u00e1to pozn\u00e1mka sa zaober\u00e1 predov\u0161etk\u00fdm skuto\u010dne p\u00e1chan\u00fdm n\u00e1sil\u00edm alebo hrozbou n\u00e1sil\u00edm, z\u00e1sadn\u00fdm d\u00f4sledkom tak\u00fdchto foriem rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia je to, \u017ee pom\u00e1haj\u00fa zachov\u00e1va\u0165 podriaden\u00e9 postavenie \u017eien a prispievaj\u00fa k ich n\u00edzkej \u00fa\u010dasti na politickom \u017eivote a k ni\u017e\u0161ej \u00farovni ich vzdelania, sk\u00fasenost\u00ed a<br \/>\npracovn\u00fdch pr\u00edle\u017eitost\u00ed.<\/p>\n<p>7. Tak\u00e9to postoje tie\u017e prispievaj\u00fa k \u0161\u00edreniu pornografie a zobrazovaniu, resp. in\u00e9mu\u00a0komer\u010dn\u00e9mu vyu\u017e\u00edvaniu \u017eien ako sexu\u00e1lnych objektov, a nie ako \u013eudsk\u00fdch bytost\u00ed. To \u010falej vedie k rodovo podmienen\u00e9mu n\u00e1siliu.<\/p>\n<p><strong>\u010cl\u00e1nok 6\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>8. Pod\u013ea \u010dl\u00e1nku 6 s\u00fa zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty povinn\u00e9 prija\u0165 opatrenia na potla\u010denie v\u0161etk\u00fdch foriem obchodovania so \u017eenami a zneu\u017e\u00edvania \u017eien na prostit\u00faciu.<\/p>\n<p>9. Chudoba a nezamestnanos\u0165 zvy\u0161uj\u00fa pr\u00edle\u017eitosti na obchodovanie so \u017eenami. Okrem u\u017e zn\u00e1mych foriem obchodovania so \u017eenami existuj\u00fa aj nov\u00e9 formy sexu\u00e1lneho vykoris\u0165ovania vr\u00e1tane napr. sexu\u00e1lnej turistiky, n\u00e1boru dom\u00e1cej pracovnej sily z rozvojov\u00fdch kraj\u00edn na pr\u00e1cu v rozvinut\u00fdch krajin\u00e1ch a organizovan\u00fdch man\u017eelstiev \u017eien z rozvojov\u00fdch kraj\u00edn a cudzincov. Tak\u00e9to konanie je nekompatibiln\u00e9 s rovnopr\u00e1vnym uplat\u0148ovan\u00edm pr\u00e1v \u017eien a s dodr\u017eiavan\u00edm ich pr\u00e1v a d\u00f4stojnosti, preto\u017ee ich vystavuje zv\u00fd\u0161en\u00e9mu riziku n\u00e1silia a zneu\u017e\u00edvania.<\/p>\n<p>10. Chudoba a nezamestnanos\u0165 n\u00fatia mnoh\u00e9 \u017eeny, vr\u00e1tane mlad\u00fdch diev\u010dat, k prostit\u00facii.<br \/>\nProstit\u00fatky s\u00fa obzvl\u00e1\u0161\u0165 vystaven\u00e9 riziku n\u00e1silia, preto\u017ee ich postavenie, ktor\u00e9 je \u010dasto nez\u00e1konn\u00e9, vedie k ich soci\u00e1lnej marginaliz\u00e1cii. Tieto \u017eeny potrebuj\u00fa rovnak\u00fa z\u00e1konn\u00fa ochranu pred zn\u00e1silnen\u00edm a in\u00fdmi formami n\u00e1silia.<\/p>\n<p>11. Vojny, ozbrojen\u00e9 konflikty a vojensk\u00e1 okup\u00e1cia s\u00fa \u010dasto pr\u00ed\u010dinou zv\u00fd\u0161enej prostit\u00facie,<br \/>\nobchodovania so \u017eenami a sexu\u00e1lnych \u00fatokov na \u017eeny, \u010do si vy\u017eaduje osobitn\u00e9 ochrann\u00e9 a<br \/>\nrepres\u00edvne opatrenia.<\/p>\n<p><strong>\u010cl\u00e1nok 11<\/strong><\/p>\n<p>12. Rovnos\u0165 v zamestnaneck\u00fdch vz\u0165ahoch m\u00f4\u017ee by\u0165 v\u00e1\u017ene ohrozen\u00e1, ak s\u00fa \u017eeny vystaven\u00e9 rodovo orientovan\u00e9mu n\u00e1siliu, napr. sexu\u00e1lnemu ob\u0165a\u017eovaniu na pracovisku.<\/p>\n<p>13. Sexu\u00e1lne ob\u0165a\u017eovanie zah\u0155\u0148a tak\u00e9 nepr\u00edjemn\u00e9 sexu\u00e1lne motivovan\u00e9 prejavy spr\u00e1vania ako fyzick\u00e9 kontakty a sexu\u00e1lne n\u00e1vrhy, pozn\u00e1mky so sexu\u00e1lnym podt\u00f3nom, predv\u00e1dzanie pornografie a sexu\u00e1lnej t\u00fa\u017eby, \u010di u\u017e slovne, alebo konan\u00edm. Tak\u00e9 spr\u00e1vanie m\u00f4\u017ee by\u0165\u00a0poni\u017euj\u00face a m\u00f4\u017ee ohrozova\u0165 zdravie alebo bezpe\u010dnos\u0165 &#8211; je diskrimina\u010dn\u00e9, ak sa \u017eena od\u00f4vodnene domnieva, \u017ee jej n\u00e1mietka\/s\u0165a\u017enos\u0165 by ju mohla znev\u00fdhodni\u0165 v s\u00favislosti s jej zamestnan\u00edm, vr\u00e1tane prijatia do zamestnania alebo jej pov\u00fd\u0161enia, alebo ak tak\u00e9 konanie<br \/>\nvytv\u00e1ra nepriate\u013esk\u00e9 pracovn\u00e9 prostredie.<\/p>\n<p><strong>\u010cl\u00e1nok 12<\/strong><\/p>\n<p>14. Pod\u013ea \u010dl\u00e1nku 12 s\u00fa zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty povinn\u00e9 prija\u0165 opatrenia na zabezpe\u010denie rovnak\u00e9ho pr\u00edstupu k zdravotnej starostlivosti. N\u00e1silie na \u017een\u00e1ch ohrozuje ich zdravie a \u017eivoty.<\/p>\n<p>15. V niektor\u00fdch \u0161t\u00e1toch pretrv\u00e1vaj\u00fa zvyklosti, podmienen\u00e9 trad\u00edciami a kult\u00farou, ktor\u00e9 s\u00fa \u0161kodliv\u00e9 pre zdravie \u017eien a det\u00ed. Medzi tak\u00e9to zvyklosti patria stravovacie obmedzenia tehotn\u00fdch \u017eien, uprednost\u0148ovanie mu\u017esk\u00fdch potomkov a \u017eensk\u00e1 obriezka alebo mrza\u010denie pohlavn\u00fdch org\u00e1nov.<\/p>\n<p><strong>\u010cl\u00e1nok 16 (a \u010dl\u00e1nok 5)<\/strong><\/p>\n<p>16. N\u00faten\u00e1 steriliz\u00e1cia alebo preru\u0161enie tehotenstva m\u00e1 negat\u00edvny vplyv na fyzick\u00e9 a du\u0161evn\u00e9\u00a0zdravie \u017eien a zasahuje do ich pr\u00e1va rozhodn\u00fa\u0165 sa o po\u010dte det\u00ed a \u010dasov\u00fdch odstupoch medzi nimi.<\/p>\n<p>17. N\u00e1silie v rodin\u00e1ch je jednou z najz\u00e1kernej\u0161\u00edch foriem n\u00e1silia p\u00e1chan\u00e9ho na \u017een\u00e1ch a je roz\u0161\u00edren\u00e9 vo v\u0161etk\u00fdch spolo\u010dnostiach. V r\u00e1mci rodinn\u00fdch vz\u0165ahov s\u00fa \u017eeny ka\u017ed\u00e9ho veku vystavovan\u00e9 n\u00e1siliu v r\u00f4znych podob\u00e1ch vr\u00e1tane bitia, zn\u00e1silnenia, in\u00fdch sexu\u00e1lnych \u00fatokov, psychick\u00e9ho a in\u00e9ho n\u00e1silia, ktor\u00e9 vypl\u00fdvaj\u00fa z tradi\u010dn\u00fdch postojov. Ekonomick\u00e1 z\u00e1vislos\u0165\u00a0n\u00fati mnoh\u00e9 \u017eeny zotrva\u0165 v n\u00e1siln\u00fdch vz\u0165ahoch. Zanedb\u00e1vanie rodinn\u00fdch povinnost\u00ed zo strany<br \/>\nmu\u017eov m\u00f4\u017ee by\u0165 tie\u017e formou n\u00e1silia a n\u00e1tlaku. Tieto formy n\u00e1silia ohrozuj\u00fa zdravie \u017eien a obmedzuj\u00fa ich mo\u017enos\u0165 podie\u013ea\u0165 sa na rodinnom a verejnom \u017eivote v s\u00falade s princ\u00edpom rovnopr\u00e1vnosti.<br \/>\n<strong>Osobitn\u00e9 odpor\u00fa\u010dania:<\/strong><\/p>\n<p>18. V kontexte vy\u0161\u0161ie uveden\u00fdch pozn\u00e1mok, V\u00fdbor OSN pre odstr\u00e1nenie diskrimin\u00e1cie \u017eien\u00a0odpor\u00fa\u010da, aby<\/p>\n<p>(a) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty prijali primeran\u00e9 a \u00fa\u010dinn\u00e9 opatrenia na odstr\u00e1nenie v\u0161etk\u00fdch foriem rodovo\u00a0podmienen\u00e9ho n\u00e1silia, \u010di u\u017e na verejnosti, alebo v s\u00fakrom\u00ed,<\/p>\n<p>(b) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty zabezpe\u010dili, aby z\u00e1kony proti n\u00e1siliu, zneu\u017e\u00edvaniu, zn\u00e1silneniu a sexu\u00e1lnemu ob\u0165a\u017eovaniu v rodin\u00e1ch a \u010fal\u0161\u00edm form\u00e1m rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia poskytovali primeran\u00fa ochranu v\u0161etk\u00fdm \u017een\u00e1m, a aby re\u0161pektovali ich bez\u00fahonnos\u0165 a d\u00f4stojnos\u0165. Obetiam by mala by\u0165 poskytnut\u00e1 ochrana a pomoc na primeranej \u00farovni. Pre \u00fa\u010dinn\u00fa implement\u00e1ciu Dohovoru je nevyhnutn\u00e9 zorganizova\u0165 \u0161kolenia pre predstavite\u013eov<br \/>\ns\u00fadnictva, org\u00e1nov \u010dinn\u00fdch v trestnom konan\u00ed a \u0161t\u00e1tnych \u00faradn\u00edkov zameran\u00e9 na rodov\u00fa problematiku,<\/p>\n<p>(c) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty podporovali zber \u0161tatistick\u00fdch \u00fadajov a v\u00fdskum t\u00fdkaj\u00faci sa roz\u0161\u00edrenia, pr\u00ed\u010din a n\u00e1sledkov n\u00e1silia a \u00fa\u010dinnosti opatren\u00ed na prevenciu a rie\u0161enie n\u00e1silia,<\/p>\n<p>(d) sa prijali \u00fa\u010dinn\u00e9 opatrenia, aby m\u00e9di\u00e1 zachov\u00e1vali a propagovali \u00factu k \u017een\u00e1m,<\/p>\n<p>(e) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty vo svojich spr\u00e1vach identifikovali povahu a roz\u0161\u00edrenie postojov, zvykov a zvyklost\u00ed, ktor\u00e9 ved\u00fa k pretrv\u00e1vaniu n\u00e1silia na \u017een\u00e1ch, a druhy n\u00e1silia, ktor\u00e9 s\u00fa ich v\u00fdsledkom. Mali by informova\u0165 o opatreniach, ktor\u00e9 vykonali s cie\u013eom eliminova\u0165 n\u00e1silie, a o ich \u00fa\u010dinkoch,<\/p>\n<p>(f) boli vykonan\u00e9 \u00fa\u010dinn\u00e9 opatrenia na prekonanie t\u00fdchto postojov a zvyklost\u00ed. Zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty by mali zavies\u0165 vzdel\u00e1vacie a verejn\u00e9 osvetov\u00e9 programy, ktor\u00e9 pom\u00f4\u017eu odstr\u00e1ni\u0165 predsudky, ktor\u00e9 obmedzuj\u00fa rovnos\u0165 \u017eien (odpor\u00fa\u010danie \u010d. 3, 1987),<\/p>\n<p>(g) sa prijali konkr\u00e9tne prevent\u00edvne a repres\u00edvne opatrenia, ktor\u00e9 s\u00fa potrebn\u00e9 na odstr\u00e1nenie obchodovania so \u017eenami a sexu\u00e1lneho vykoris\u0165ovania,<\/p>\n<p>(h) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty vo svojich spr\u00e1vach op\u00edsali rozsah v\u0161etk\u00fdch uveden\u00fdch probl\u00e9mov a opatren\u00ed vr\u00e1tane trestnopr\u00e1vnych predpisov, prevent\u00edvnych a n\u00e1pravn\u00fdch opatren\u00ed, ktor\u00e9 boli realizovan\u00e9 s cie\u013eom poskytn\u00fa\u0165 ochranu \u017een\u00e1m, ktor\u00e9 sa venuj\u00fa prostit\u00facii, alebo ktor\u00e9 s\u00fa predmetom obchodovania so \u017eenami a \u010fal\u0161\u00edch foriem sexu\u00e1lneho vykoris\u0165ovania. \u00da\u010dinnos\u0165\u00a0t\u00fdchto opatren\u00ed by mala by\u0165 tie\u017e op\u00edsan\u00e1,<\/p>\n<p>(i) boli zabezpe\u010den\u00e9 \u00fa\u010dinn\u00e9 postupy pod\u00e1vania s\u0165a\u017enost\u00ed\/\u017eal\u00f4b a n\u00e1pravn\u00e9 opatrenia, vr\u00e1tane od\u0161kodnenia,<\/p>\n<p>(j) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty do svojich spr\u00e1v zapracovali inform\u00e1cie o sexu\u00e1lnom ob\u0165a\u017eovan\u00ed a opatreniach na ochranu \u017eien pred sexu\u00e1lnym ob\u0165a\u017eovan\u00edm a \u010fal\u0161\u00edmi prejavmi n\u00e1silia a n\u00e1tlaku na pracovisku,<\/p>\n<p>(k) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty zaviedli alebo podporovali slu\u017eby pre obete rodinn\u00e9ho n\u00e1silia, zn\u00e1silnenia, sexu\u00e1lne motivovan\u00fdch \u00fatokov a \u010fal\u0161\u00edch foriem rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia, vr\u00e1tane \u00fatulkov, osobitne vy\u0161kolen\u00fdch zdravotn\u00edckych pracovn\u00edkov, rehabilita\u010dn\u00fdch a poradensk\u00fdch centier,<\/p>\n<p>(l) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty prijali opatrenia na prekonanie tak\u00fdch zvyklost\u00ed a pri informovan\u00ed o zdravotn\u00edckej problematike zoh\u013eadnili odpor\u00fa\u010dania V\u00fdboru t\u00fdkaj\u00face sa \u017eenskej obriezky (odpor\u00fa\u010danie \u010d. 14),<\/p>\n<p>(m) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty zabezpe\u010dili prijatie opatren\u00ed, ktor\u00e9 zabr\u00e1nia n\u00e1tlaku\/donucovac\u00edm\u00a0praktik\u00e1m v s\u00favislosti s plodnos\u0165ou a reproduk\u010dn\u00fdm spr\u00e1van\u00edm, a zabezpe\u010dili, aby \u017eeny neboli n\u00faten\u00e9 vyh\u013ead\u00e1va\u0165 nebezpe\u010dn\u00e9 a riskantn\u00e9 lek\u00e1rske z\u00e1kroky, napr. ileg\u00e1lne interrupcie, z d\u00f4vodu nedostatku primeran\u00fdch slu\u017eieb v oblasti kontroly plodnosti,<\/p>\n<p>(n) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty vo svojich spr\u00e1vach \u0161pecifikovali z\u00e1va\u017enos\u0165 t\u00fdchto probl\u00e9mov a uviedli opatrenia, ktor\u00e9 v tejto s\u00favislosti vykonali, a ich dopad,<\/p>\n<p>(o) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty zabezpe\u010dili pre \u017eeny na vidieku dostupnos\u0165 slu\u017eieb pre obete n\u00e1silia a, v pr\u00edpade potreby, poskytovanie \u0161peci\u00e1lnych slu\u017eieb izolovan\u00fdm komunit\u00e1m,<\/p>\n<p>(p) opatrenia, ktor\u00e9 ich maj\u00fa chr\u00e1ni\u0165 pre n\u00e1sil\u00edm, zah\u0155\u0148ali zabezpe\u010denie vzdel\u00e1vac\u00edch a pracovn\u00fdch pr\u00edle\u017eitost\u00ed, ako aj monitoring zamestnaneck\u00fdch podmienok dom\u00e1cich pracovn\u00edkov,<\/p>\n<p>(q) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty informovali o rizik\u00e1ch, ktor\u00e9 hrozia \u017een\u00e1m vo vidieckych oblastiach, o roz\u0161\u00edren\u00ed a povahe prejavov n\u00e1silia a zneu\u017e\u00edvania, ktor\u00fdm s\u00fa vystaven\u00e9, o ich potrebe podporn\u00fdch a in\u00fdch slu\u017eieb a pr\u00edstupe k nim a o \u00fa\u010dinnosti opatren\u00ed na odstr\u00e1nenie n\u00e1silia,<\/p>\n<p>(r) opatrenia potrebn\u00e9 na odstr\u00e1nenie n\u00e1silia v rodin\u00e1ch zah\u0155\u0148ali:<\/p>\n<p>(i) trestnopr\u00e1vne postihy a ob\u010dianskopr\u00e1vne n\u00e1pravn\u00e9 opatrenia v pr\u00edpadoch dom\u00e1ceho n\u00e1silia,<\/p>\n<p>(ii) legislat\u00edvne predpisy, ktor\u00e9 znemo\u017enia uplatni\u0165 ochranu cti ako d\u00f4vod pri obhajobe v pr\u00edpade napadnutia rodinnej pr\u00edslu\u0161n\u00ed\u010dky alebo jej vra\u017edy,<\/p>\n<p>(iii) slu\u017eby na zabezpe\u010denie ochrany a bezpe\u010dnosti obet\u00ed rodinn\u00e9ho n\u00e1silia, vr\u00e1tane \u00fatulkov a poradensk\u00fdch a rehabilita\u010dn\u00fdch programov,<\/p>\n<p>(iv) prev\u00fdchovn\u00e9 programy pre p\u00e1chate\u013eov dom\u00e1ceho n\u00e1silia,<\/p>\n<p>(v) podporn\u00e9 slu\u017eby pre rodiny, v ktor\u00fdch sa vyskytol incest alebo pohlavn\u00e9 zneu\u017e\u00edvanie,<\/p>\n<p>(s) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty informovali o roz\u0161\u00edrenosti dom\u00e1ceho n\u00e1silia a pohlavn\u00e9ho zneu\u017e\u00edvania a o prevent\u00edvnych, repres\u00edvnych a n\u00e1pravn\u00fdch opatreniach, ktor\u00e9 vykonali,<\/p>\n<p>(t) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty vykonali v\u0161etky legislat\u00edvne a in\u00e9 opatrenia, ktor\u00e9 s\u00fa potrebn\u00e9 na zabezpe\u010denie \u00fa\u010dinnej ochrany \u017eien pred rodovo podmienen\u00fdm n\u00e1sil\u00edm, okrem in\u00e9ho vr\u00e1tane:<\/p>\n<p>i) \u00fa\u010dinn\u00fdch z\u00e1konn\u00fdch opatren\u00ed, ktor\u00fdch s\u00fa\u010das\u0165ou bud\u00fa trestnopr\u00e1vne postihy, ob\u010dianskopr\u00e1vne n\u00e1pravn\u00e9 opatrenia a vyrovn\u00e1vacie opatrenia na ochranu \u017eien pred v\u0161etk\u00fdmi formami n\u00e1silia vr\u00e1tane n\u00e1silia a zneu\u017e\u00edvania v rodine, sexu\u00e1lne motivovan\u00fdch \u00fatokov a sexu\u00e1lneho ob\u0165a\u017eovania na pracovisku,<\/p>\n<p>(ii) prevent\u00edvnych opatren\u00ed vr\u00e1tane osvetov\u00fdch a vzdel\u00e1vac\u00edch programov zameran\u00fdch na zmenu postojov k \u00faloh\u00e1m a postaveniu mu\u017eov a \u017eien,<\/p>\n<p>(iii) ochrann\u00fdch opatren\u00ed vr\u00e1tane \u00fatulkov, poradensk\u00fdch, rehabilita\u010dn\u00fdch a podporn\u00fdch slu\u017eieb pre \u017eeny, ktor\u00e9 s\u00fa obe\u0165ami n\u00e1silia, alebo ktor\u00e9 s\u00fa n\u00e1sil\u00edm ohrozen\u00e9,<\/p>\n<p>(u) zmluvn\u00e9 \u0161t\u00e1ty predkladali spr\u00e1vy o v\u0161etk\u00fdch form\u00e1ch rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia, ktor\u00e9 bud\u00fa obsahova\u0165 v\u0161etky dostupn\u00e9 \u00fadaje o v\u00fdskyte ka\u017edej formy n\u00e1silia a dopadoch na \u017eeny, ktor\u00e9 s\u00fa ich obe\u0165ou,<\/p>\n<p>(v) spr\u00e1vy zmluvn\u00fdch \u0161t\u00e1tov obsahovali inform\u00e1cie o z\u00e1konn\u00fdch, prevent\u00edvnych a ochrann\u00fdch opatreniach, ktor\u00e9 boli vykonan\u00e9 s cie\u013eom odstr\u00e1ni\u0165 n\u00e1silie p\u00e1chan\u00e9 na \u017een\u00e1ch, a o \u00fa\u010dinnosti t\u00fdchto opatren\u00ed.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>V\u0161eobecn\u00e9 odpor\u00fa\u010danie \u010d. 19 (11. zasadnutie, 1992) N\u00e1silie na \u017een\u00e1ch V\u0161eobecn\u00e9 pozn\u00e1mky: 1. Diskrimin\u00e1cia \u017eien je definovan\u00e1 v \u010dl\u00e1nku 1 Dohovoru. Defin\u00edcia diskrimin\u00e1cie zah\u0155\u0148a rodovo podmienen\u00e9 n\u00e1silie, t.j. n\u00e1siln\u00e9 \u010diny, ktor\u00e9 s\u00fa namieren\u00e9 proti \u017eene, lebo je \u017eena, resp. ktor\u00e9 maj\u00fa na \u017eeny neprimeran\u00fd dopad. Patr\u00ed sem ka\u017ed\u00fd prejav rodovo podmienen\u00e9ho n\u00e1silia, ktor\u00fd m\u00e1 alebo &hellip; <\/p>\n<p><a class=\"more-link block-button\" href=\"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/informacie\/osn\/vseobecne-odporucanie-c-19\/\">\u010c\u00edta\u0165 viac &raquo;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":169,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/178"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=178"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/178\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":180,"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/178\/revisions\/180"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/169"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gender.gov.sk\/zastavmenasilie\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=178"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}